- Lập kế hoạch công việc cho đơn vị/ bộ phận định kì tháng, quý, năm. - Tổ chức triển khai kế hoạch và điều phối nhân sự trong đơn vị - Giám sát và đánh giá kết quả công việc của nhân viên - Đào tạo nghiệp vụ cho CBNV - Tổ chức khảo sát dung lượng thị trường, tổng hợp số liệu và báo cáo đề xuất các giải pháp phát triển thị trường. - Đề xuất các chính sách phát triển thị trường, chính sách bán hàng phù hợp. - Tổ chức xây dựng phát triển hệ thống Đơn vị bán hàng (ĐVBH) của NHỰA TIỀN PHONG - Giám sát việc thực hiện chính sách bán hàng, chính sách khác tại địa bàn do đơn vị phụ trách - Chỉ đạo nhân viên kinh doanh thực hiện hỗ trợ các ĐVBH. - Xây dựng các giải pháp tăng cường công tác quản lý bán hàng, nâng cao chất lượng dịch vụ bán hàng của Công ty - Kết hợp với các bộ phận trong công ty đề xuất cải tiến sản phẩm hoặc mở rộng sản phẩm mới theo nhu cầu của thị trường. - Tổ chức theo dõi và phối hợp xử lý các vấn đề liên quan tới hàng giả, hàng nhái. - Kết hợp với các bộ phận liên quan thực hiện thu hồi công nợ theo yêu cầu.